Home-theater-designers
De când pandemia din 2020 a lovit și a determinat încetarea călătoriilor la nivel mondial, cuvintele „lucrător la distanță” și „independent online” au devenit cuvinte la modă. Mulți oameni folosesc aceste cuvinte în mod interschimbabil când vorbesc despre lucrul de acasă, dar sunt ele într-adevăr sinonime unul cu celălalt?
Deci, să ne uităm la munca de la distanță și la freelancerul online și să vedem diferențele dintre acestea.
REALIZAREA VIDEOCLIPULUI ZILEI
Lucrător la distanță
Un lucrător de la distanță este cineva care lucrează în afara biroului. Deși este de obicei acasă, nu trebuie să fie așa. Lucrătorii de la distanță pot lucra într-o cafenea, într-un parc sau chiar într-un hotel din jumătatea lumii. Dar ce alte caracteristici are un post de lucrător la distanță?
1. O relație angajator-angajat
În general, majoritatea lucrătorilor la distanță sunt încă angajați de compania pentru care lucrează. Asta înseamnă că ai un salariu lunar fix sau o rată orară și ești protejat de lege în calitate de angajat. Așadar, dacă contractul pe care l-ați semnat cu compania pentru care lucrați prevede că sunteți angajat și aveți voie să lucrați în afara sediului biroului dvs., atunci sunteți lucrător la distanță.
Având în vedere că ești angajat, biroul tău ar fi făcut-o politicile de lucru de la domiciliu pe care trebuie să le urmați . Așadar, chiar dacă nu sunteți fizic la birou, aveți un ghid, care vă asigură că nu vă pierdeți în îndeplinirea sarcinilor și menținerea productivității.
2. Ai Beneficii
Ca angajat, ești protejat de lege. Aceasta înseamnă că compania dvs. trebuie să ofere beneficii precum concediu plătit, 401(K) și asigurare. Dacă aveți o relație angajator-angajat cu compania cu care lucrați și nu oferiți aceste beneficii, aceștia sunt răspunzători de un proces.
3. De obicei aveți un angajator unic
În calitate de angajat de la distanță, în general lucrați pentru o singură companie. Deși unii oameni se grăbesc și lucrează cu două sau trei companii simultan, acestea sunt de obicei rare. În plus, nu poți lucra pentru ei simultan, adică dacă lucrezi pentru o companie între orele 8:00 și 14:00, nu poți face sarcini pentru alte companii la acel moment.
Aceste companii, de obicei, vă urmăresc timpul și vă cer să lucrați exclusiv pentru ele în timpul programului de lucru obligatoriu.
4. Ai colegi care să te ajute
Cu excepția cazului în care lucrați pentru o pornire foarte mică, probabil că veți lucra cu mai multe altele. Deci, dacă întâmpinați probleme, vă puteți baza pe ei pentru a vă ajuta. De obicei, ei vă vor ghida cu privire la procesele și sistemele companiei.
cum se folosește telefonul ca microfon
În plus, cu excepția cazului în care sunteți un director executiv cu „șef” în titlul postului, aveți de obicei un supervizor sau un manager care vă va ghida și vă va atribui sarcini individuale.
5. Ai un departament IT
Dacă lucrați cu o companie, aveți de obicei un departament IT care va rezolva orice problemă cu computerele dvs. Deci, dacă computerul nu funcționează sau ați uitat datele de conectare, atunci personalul IT al companiei vă va ajuta. Vă vor cere să veniți la birou sau să trimiteți echipamentul pentru depanare dacă aveți o problemă hardware sau o vor diagnostica și repara manual dacă este o problemă de software.
6. Plată fără probleme a taxelor
Dacă lucrați cu un singur angajator și aveți o singură sursă de venit, atunci nu trebuie să vă faceți griji cu privire la impozite. Compania dvs. va fi cea care va depune și va plăti taxe în numele dvs. Tot ce trebuie să faci este să semnezi actele, iar departamentul financiar sau contabil va face totul.
Odată ce totul este depus, compania vă va oferi o copie a documentelor și depinde de dvs. cum să depuneți și să păstrați copiile.
Freelancer online
În timp ce un freelancer online lucrează și în afara unui birou fizic, diferența lor principală este că nu sunt angajați ai companiilor cu care lucrează. Aceasta înseamnă că compania cu care lucrează are mai puțin control asupra modului în care freelancerul își desfășoară activitatea – ceea ce contează este rezultatul pe care îl oferă companiei.
1. Sunteți Antreprenor
Dacă ești un freelancer online, ești un contractor independent pentru compania cu care lucrezi. Asta înseamnă că oferiți un anumit serviciu sau produs pentru clientul dvs., nimic mai mult, nimic mai puțin.
De asemenea, ai, de obicei, mai multă libertate în a-ți face munca — doar rezultatul tău contează. Cu toate acestea, din moment ce sunteți un antreprenor, nu un angajat, aveți mai puțină protecție conform legii.
2. De obicei, ești plătit mai mult
În calitate de antreprenor independent, primiți, de obicei, un salariu mai mare decât angajații. Cu toate acestea, deoarece clientul dvs. nu vă angajează, nu sunteți eligibil pentru beneficii mandatate de lege. Nu sunteți acoperit de polița sa de asigurare, nu aveți concedii plătite și nu aveți beneficii de pensie.
3. Puteți lucra cu mai mulți clienți
Deoarece majoritatea freelancerilor se bazează pe proiecte sau rezultate, de obicei sunteți liber să vă ocupați de cât de mulți clienți doriți. Puteți chiar să lucrați la proiecte simultan, atâta timp cât nu interferează cu fluxul dvs. de lucru.
Și dacă nu semnezi un contract care îți interzice să iei clienți din aceeași industrie cu clienții pe care îi ai în prezent, aceștia nu au cuvântul cu cine și când lucrezi. Atâta timp cât îți atingi termenele limită și termini munca așteptată, poți face orice vrei, oricând vrei.
4. Vă puteți angaja propriul personal
Ca freelancer online, de obicei lucrezi singur. Deși puteți cere ajutor de la angajații clientului dvs., acest lucru nu va arăta bine, deoarece clientul vă angajează pentru expertiza dvs. Cu toate acestea, cu excepția cazului în care contractul dvs. interzice acest lucru, sunteți liber să angajați oameni care să lucreze cu dvs.
Asta înseamnă că nu trebuie să faci munca propriu-zisă. Atâta timp cât poți garanta calitatea rezultatelor echipei tale, te poți concentra pe gestionarea oamenilor și a mai multor clienți, în timp ce personalul tău face treaba.
5. Îți dai seama singur de lucruri
Deoarece sunteți un contractant independent pentru clientul cu care lucrați, de obicei nu sunteți liber să folosiți resursele acestuia. De exemplu, departamentul IT al clientului nu este obligat să vă ajute dacă aveți probleme cu computerul.
Și dacă angajezi un nou membru al echipei, nu poți cere echipei de resurse umane a clientului tău să verifice solicitanții. Deci, dacă trebuie să rezolvi o problemă, va trebui să o înveți singur sau trebuie să angajezi un expert care să o rezolve pentru tine.
6. Plătiți propriile taxe
În calitate de antreprenor independent, clienții tăi nu sunt obligați să rețină niciun impozit pentru tine. Odată ce vă plătesc pentru serviciile dvs., nu au de ce să vă faceți griji. Cu toate acestea, trebuie să vă declarați guvernului vânzările și câștigurile în calitate de antreprenor independent și să vă plătiți impozitele.
Deci, pe lângă finalizarea proiectelor cu clienții, trebuie să vă urmăriți finanțele, să vă depuneți documentele și să vă plătiți taxele. Puteți fie să faceți acest lucru singur, ceea ce nu este recomandat decât dacă sunteți contabil, fie să angajați un contabil și un contabil care să facă acest lucru pentru dvs.
Preferi să fii un lucrător la distanță sau un freelancer online?
În timp ce ambele tipuri de locuri de muncă vă oferă avantajul de a lucra oriunde doriți, sunt extrem de diferite în ceea ce privește abordarea muncii. Lucrătorii de la distanță au o carieră mai structurată și un sistem de asistență al companiei. Cu toate acestea, de obicei sunt plătiți mai puțin și au mai puțină libertate.
nu în aplicație achiziționează jocuri gratuite
Pe de altă parte, freelancerii online au un control mai mare asupra locului și modului în care își desfășoară activitatea. De asemenea, tind să fie plătiți mai mult. Cu toate acestea, au și un risc mai mare și, în general, trebuie să muncească mai mult, așa că unii ar putea să nu fie potriviti pentru acest tip de carieră. Indiferent de opțiunea pe care o alegeți, faceți-vă treaba bine. În acest fel, veți fi remarcat, permițându-vă să obțineți o promovare mai devreme sau să obțineți afaceri repetate.